上海保安公司的保安和业主发生矛盾如何化解？
在谈到安全与业主之间的关系时，我相信很多安全朋友都要表现出他们的艰辛。
安全警卫不可避免地与各个所有者发生冲突和摩擦，安全与业主之间的关系似乎总是站在对面。
大事，爱怪物
所有者之间的停车问题经常责怪保安人员。
一些车主挡住了其他车主的车辆，并没有责怪停车的人。相反，他们指责保安人员管理不善。
如果主人没有停车位，他经常发脾气，但从不认为紧凑的停车位是一个根本问题。
除了停车问题，访问控制，快递，财产的临时存放以及其他大大小小的问题，经常让安保人员躺下并开枪。
这种尴尬局面有两个主要原因：一是最常见的业主的雇员是保安人员。业主经常不满意物业管理甚至房屋的质量，并不自觉地将他们传递给保安人员。其次，安全职责不仅仅是安全。
工作，以及执行维护社区规则的执法人员的角色，也很容易与业主发生冲突。
＃n ##双方都有不同的思考方式很重要。
安全和行业主要是和谐相处的，它们与每个人的同情心是分不开的。
业主不应该反对自己和财产。
当你遇到问题时，你应该考虑用安全解决问题，而不是对抗和抵抗。
每个人都应该冷静，冷静，在做事和接受事物的过程中互相尊重。
安全人员自己必须提高自己的素质并实施决策。物业管理公司以合理合理的方式。
只有通过多方努力，宽容和严谨;相互尊重，相互理解，业主和保安人员之间不必要的摩擦将会减少，相处也会很和谐。
作为一名保安，在与业主打交道时，最重要的是成为人的原则。
当摩擦相互矛盾时，它会不时出现。如果你的态度总是一样的，那么解决这个矛盾就会很奇怪。
首先要做的是学会做一个人。
如果你忽略了调查的主人，从不忽视混乱车辆的管理，从不帮助老人，老人，从不提醒周围有危险的孩子，并在周围设置摊位。
交易员从不说服，从不向进出的业主打招呼，也从未对帮助过你的业主表示感谢...
然后你就是'不要'履行你的职责。你甚至不了解人类生活的基本知识。为什么你让业主尊重你并感谢你？
其次，如果你想处理问题，你应该能够弯曲和伸展。面对投诉和指责，不要只是努力。如果你吹鼻子眨眼睛，你就无法解决问题。例如，如果您正在治疗酗酒者和低质量的人，则无需触摸它们。您可能希望避免安慰一段时间。
为了避免正面冲突。
此外，在工作中，我们必须学习彼此的优势，学习他人的优势，并弥补自己的缺点。 。
为了学习好同事的优点，放弃不愉快的话，我相信大多数业主都不会伸出手来微笑。
最后，减少投诉。
投诉会让你失去安心，给工作带来不良情绪，这自然会影响工作效率和对待人的态度。
安全人员掌握了适当的方法后在生活中，工作中的矛盾自然会得到解决。
任何人和事物都需要共同努力，需要时间才能得出结论。
只要他们互相尊重，真诚，理解，容忍，交流思想和相互支持，我相信物业与业主之间的关系会变得越来越和谐，财产与财产之间的联系业主的温度会更高。
上海保安公司的保安和业主发生矛盾如何化解？
